请假当天工资没有还要倒扣?

请假当天工资不发还倒扣违法。依据《中华人民共和国劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或无故拖欠。若被克扣工资，劳动者有权向劳动局举报，维护自身合法权益，否则可能导致权益受损且难以追回。
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请假扣工资应维权。操作如下：1. 与单位沟通，明确表达不满，要求合理处理；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、请假记录等，向劳动局投诉；3. 若投诉未解决，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，通过法律途径维护权益。
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请假被扣工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商；协商无果可向劳动局投诉；若问题仍未解决，可申请劳动仲裁。选择方式时，需考虑效率与效果，确保权益得到及时维护。